Les missions du poste


Présentation de la structureSituée au coeur d'Aups, village de caractère du Haut Var, en plus du simple aspectcommercial, notre librairie coopérative et généraliste défend un projet culturel et citoyen :promouvoir la lecture et animer la vie locale à travers le livre.Jusqu'à présent l'équipe était composée de deux libraires salariés à temps partiel,accompagnés par un Conseil d'administration (CA) et une équipe de bénévoles.Aujourd'hui, nous sommes à la recherche d'une personne pour un poste à temps plein,désireuse de s'inscrire durablement dans cette aventure collective et de contribueractivement à son développement.Au-delà des missions traditionnelles du métier de libraire, nous souhaitons une personnedynamique, ayant le goût du contact, de la vente et du développement de projets.En lien étroit avec l'équipe salariée, les bénévoles et le Conseil d'administration, elleparticipera à la gestion quotidienne de la librairie tout en contribuant à son rayonnementdans tout le Haut-Var et à son développement commercial.***** prise de poste en -NOVEMBRE 2026*****Le ou la libraire maîtrise l'ensemble des tâches nécessaires à la gestion, à la vente et auconseil des ouvrages. Il assure leur promotion, leur mise en valeur et l'organisation de leurprésentation en magasin. Il participe à la gestion des réceptions et des retours, contribue à lanégociation des offices et veille à maintenir un équilibre cohérent entre les achats et lesstocks.En tant que membre actif d'une librairie coopérative, il/elle s'inscrit dans un fonctionnementcollectif et travaille en étroite relation avec le Conseil d'Administration et l'équipe debénévoles. Il contribue également à la dimension événementielle de la librairie et participe àson développement commercial en étant force de proposition pour de nouveaux projets etpartenariats.Il s'informe sur l'actualité éditoriale, assure une veille concurrentielle et suit les évolutions dumarché du livre afin d'améliorer la qualité du conseil proposé au public. Il garantit la qualité del'accueil et du service rendu aux clients et contribue au rayonnement de la librairie.Nous recherchons donc une personne ayant envie de s'investir durablement dans le projet dela librairie et dans la vie du territoire. Une bonne connaissance de la région et un projetd'installation pérenne constitueront des atouts pour s'épanouir dans ce poste et contribuerpleinement au développement de la coopérative.35 h/semaine annualisées Avantages Logement sur place au-dessus de la librairie de 3 pièces (environ 100m2) pour unevaleur de 126,3€ selon le barème de l'URSSAFPrise de poste : 1er novembre 2026___________________________________________CandidatureMerci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 31 août 2026 à :****@****.**

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Argumentation commerciale,Gestes et postures de manutention,Gestion des stocks et des inventaires,Littérature,Littérature étrangère,Littérature française,Littérature jeunesse,Réaliser la mise en rayon,Réaliser l'étiquetage de produits,Accueillir et informer les clients sur les ouvrages et services proposés,Analyser les performances de vente des livres,Animer des rencontres, dédicaces ou événements culturels en librairie,Anticiper les délais de livraison pour assurer la disponibilité des stocks,Assurer la gestion administrative d'une activité,Classer et mettre en rayon les ouvrages selon les normes et thèmes,Commander les ouvrages auprès des éditeurs et distributeurs,Connaître les catalogues d'éditeurs, tendances littéraires et nouveautés,Conseiller les lecteurs sur les ouvrages adaptés à leurs goûts,Définir des besoins en approvisionnement,Développer et gérer des relations ou partenariats,Gérer des réclamations et litiges,Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres services,Négocier des tarifs préférentiels avec les éditeurs,Organiser des espaces de présentation attractifs et cohérents,Participer à des foires et salons du livre,Procéder à l'encaissement,Promouvoir les ouvrages via des vitrines, réseaux sociaux ou animations,Réceptionner et expédier des commandes,Recueillir et analyser les besoins client,Sélectionner les livres et produits culturels à référencer,Suivre les tendances littéraires actuelles,Utiliser des logiciels spécifiquesPermis: B mention 79.06 (= EB) exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Commerce de détail de livres en magasin spécialiséListe des qualités professionnelles:Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Relations commerciales
  • Mise en rayon
  • Gestion de l'affichage des prix
  • Autonomie
  • Gestion des stocks
  • Veille concurrentielle
  • Encaissement
  • Manutention
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