Les missions du poste


CDD de 12 mois renouvelableMissions Spécifiques :Travaux / maintenances : Réaliser les opérations de travaux non externalisées Veiller à l'entretien de la structure (maçonnerie, petit entretien, plomberie et travaux de peinture) Procéder à l'installation de mobiliers et d'appareils hifi et électroménagers Relevé quotidien des niveaux d'eaux des chaudières Veille informatique sur le logiciel IJITRACE Relevé quotidien du SSIEspaces verts : Tailler, tondre, planter, arroser, ramasser, nettoyer. Effectuer l'entretien des bassinsTransport : Assurer le transport des usagers selon le trajet et les horaires définis de manière ponctuelle Garantir la sécurité des usagers Veiller à la maintenance et à l'entretien du parc de véhicules (propreté, état général, carburant, pneus.) Respecter les procédures relatives aux transportsActivités annexes : Transport du linge (circuit propre et sale)

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)Compétences: Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Contrôler la qualité des installations électriques,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres,Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages,Gérer les déchets et le recyclage de manière écologique,Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation,Veiller au respect des normes de sécuritéPermis: B mention 79.06 (= EB) exigéQualification: Ouvrier spécialiséSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapésListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Maçonnerie
  • Espaces verts
  • Travaux de peinture
  • Autonomie
  • Gestion des déchets
  • SSI
  • Plomberie
  • Réactivité
  • Installation électrique
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