Auditeur Viticole H/F - AVPI

L'AVPI est un organisme certificateur, accrédité selon la norme ISO 17065 et agréé par l'INAO, qui intervient dans le contrôle et la certification des produits sous signes officiels de qualité et dans la certification environnementale HVE.

Nous recrutons un(e) auditeur(trice) pour réaliser des contrôles en filière vitivinicole et agricole. Vous intervenez sur le terrain auprès des opérateurs et des exploitations agricoles afin de vérifier le respect des cahiers des charges et plans de contrôle.
Poste à pourvoir dès que possible.

Vos principales missions :
- Participation au développement des certifications portées par l'AVPI
- Gestion des plannings prévisionnels des contrôles
- Planification, préparation, réalisation et suivi des contrôles
- Planification, préparation et réalisation de prélèvements
- Gestion des échantillons prélevés
- Rédaction, validation et transmission des rapports
- Suivi des manquements constatés

Les missions sont réalisées dans le respect des procédures définies par le plan de contrôle et le système qualité de l'organisme.
Une formation interne aux procédures sera assurée à la prise de poste.

Organisation du temps de travail :
- 35h hebdomadaires réparties sur 5 jours
- Horaires fixes : 8h00 - 17h00 (avec 1h de pause déjeuner).

Déplacements quotidiens à la journée sur les départements 83, 13 et limitrophes (véhicule de service à disposition).

Profil recherché :
- Titulaire d'un Bac +2 ou équivalent
- Expérience professionnelle terrain en viticulture/cave et/ou agriculture de 2 ans minimum
- Vous avez une très bonne connaissance des filières agricoles, notamment viticole, et de la réglementation associée.

Les compétences requises pour ce poste sont :
Rigueur, fiabilité et sens de l'observation
Objectivité, impartialité, discrétion et professionnalisme
Aisance relationnelle (contact terrain avec les opérateurs)
Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word)
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre fiabilité et votre capacité à concilier travail de terrain et suivi administratif.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Techniques culturales,Objectivité et impartialité,Discrétion et professionnalisme,Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word...)

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Techniques culturales