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Technicien Référent Hygiène Sécurité et Conditions de Travail H/F - 83
Description du poste
- Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
-
Draguignan - 83
-
Fonctionnaire
-
Publié le 8 Septembre 2025
En établissement pénitentiaire (milieu fermé), sous l'autorité du Chef d'établissement, du Directeur adjoint en charge des ressources humaines et de l'attaché chargé de la gestion déléguée, le technicien se voit attribuer les missions suivantes:
Assurer la prévention et le suivi de l'hygiène, de la sécurité et des conditions de travail:
-conseil et assistance auprès de la direction de l'établissement et des chefs de service des risques et dangers potentiels sur la structure
-assurer l'appui technique pour le suivi des documents uniques et des plans d'action sur le site
-mettre en place des plans de prévention et proposer les mesures nécessaires à l'amélioration des conditions de travail
-être force de proposition quant aux actions de formation à mener
-intégration du réseau des assistants de prévention
-mise en place d'une veille technique et juridique en santé, sécurité au travail
-animation des formations en sécurité au travail pour les agents
-création et diffusion de l'information en sécurité au travail et sur l'action sociale en collaboration avec les différents services
-mise en oeuvre de la politique HSCT de la DISP
-référent en radioprotection (PCR) pour l'établissement
-partenariat avec le DRHAS, les CRAS et les ARSC
-mettre en oeuvre les actions de prévention des risques
-assurer l'appui du site en matière de sécurité au travail
-mettre à disposition des agents le registre d'hygiène et de sécurité et donner suite aux remarques
-être l'interface avec le médecin de prévention
-sensibiliser les personnels aux mesures de prévention, aux règles d'hygiène et de sécurité
-participer aux réunions du CSAs de son lieu d'affectation
-piloter et renseigner le document unique d'évaluation des risques professionnels
-compléter le suivi des accidents du travail et proposer un arbre des causes cohérent (travaux collaboratif, RH -détention-service)
Le titulaire de ce poste est soumis à l'ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire ; et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire.
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules...) :
L'agent dispose d'un bureau au sein du service administratif.
Les matériels suivants sont mis à sa disposition :
- Poste informatique
- Téléphone
Compétences requises
- Norme QHSE

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Chiffres clés de l'emploi à Draguignan
- Taux de chomage : 11%
- Population : 39433
- Médiane niveau de vie : 20620€/an
- Demandeurs d'emploi : 3890
- Actifs : 16907
- Nombres d'entreprises : 3343
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